Ilmus Eesti esimene HR-analüütika raamat

Eesti HR Selts andis välja Eesti esimese praktilise HR-analüütika käsiraamatu. Sealt leiab ka peatüki lähisuhtevägivalla mõjust töötajale ja tööandjale, et tõsta personalientusiastide teadlikkust ja inspireerida neid tegutsema.

HR-analüütika käsiraamat on esimene omataoline raamat Eestis, mis käsitleb ainult personalivaldkonna analüütikaid erinevates töötaja elutsükli vaadetes. Raamatu eestvedajate ** Helo Tamme ja Egle Saska** sõnul on raamatu eesmärk pakkuda teadmisi ja väärtust erineva kogemusega lugejaile, sestap leiabki raamatust näiteid lihtsatest mõõdikutest kuni keeruliste prognostiliste töövahenditeni.

Helo Tamme ja Egle Saska palvel kirjutasid President Kaljulaidi Fondi lähisuhtevägivalla ennetuse suuna juht Hannaliisa Uusma ja tööandjate algatuse Vägivallavabaks juht Triin Adamson raamatusse peatüki lähisuhtevägivalla mõjust töötajale ja tööandjale.

Peatükk käsitleb:

• Lähisuhtevägivalla olemust ja probleemi tausta
• Uuringutest saadud ülevaadet lähisuhtevägivalla mõjust töötajatele ja tööandjatele/organisatsioonidele
• Viise, kuidas tööandjad saavad vägivalda ennetada, märgata ja pakkuda toetust
• Meetodeid, kuidas tööandjad saavad mõõta oma panuse mõju

Raamatut saab omale soetada Eesti HR Seltsi üritustel! Järgmise ürituse kohta "EHRS Summit" leiad info siit: https://www.hrselts.ee/ehrs-summit-2025